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Desenvolvimento Organizacional X Aprendendo além dos lobos, Slides de Administração Empresarial
Trabalho realizado destinado a comparar a história com a matéria de desenvolvimento organizacional
Tipologia: Slides
2022
1 / 7
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Pré-visualização parcial do texto
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Quem seriam as
ovelhas?
Na metáfora, as ovelhas representam uma corporação que se encontra
em sua zona de conforto, de modo que apenas dão continuidade ao
processo automático dentro da empresa, ao invés, de inovar e expandir
sua capacidade de aprendizagem para o crescimento.
Podemos ver em diversos trechos a equipe em organização semelhante
à administração, havendo um líder e seguidores que não opinam.
Até mesmo quando demonstram seus conhecimentos para
elaborar soluções, agem de forma individualista e não
consideram que a junção dessas contribuições são a real
solução através de análises e pontos de vistas
compartilhados.
Na ausênsia de desenvolvimento organizacional, devido ao
comodimismo, apenas ocorrem mudanças em caso de
desiquilibrio, assim mostrado no texto, a insatisfação
O que significa ser um Lobo na metáfora? Agora você é o Lobo, o que você faria? Dentro do espaço comercial, encontramos diversos desafios que são externamente opostos ao âmbito profissional. Os lobos as representam. Podemos citar concorrentes, lançamentos inovadores, propostas incomparáveis que simplesmente levam as empresas a aceitar sua inferioridade e não buscar soluções para se sobressair no mercado. Dessa forma, aptos a inovação e análise de recursos para solucionar dificuldades, os lobos agirão em equipe, buscando opiniões para elaborar uma nova estratégia para alcançar as ovelhas, perante a defensiva que eles determinaram impedindo o seu alcance.
Desenvolva uma frase curta e inédita que resume seu entendimento e sentimento/aprendizado sobre o livro e D.O. “A aprendizagem é um processo de evolução que se inicia internamente ao compreender o exterior.”
Bibliografia
- HUTCHENS, David. Aprendendo além dos lobos: Sobrevivendo e Prosperando na Organização que Aprende. Houston: Best Seller, 01 de janeiro de 1999.
- (^) ZAMBRANO, L. Desenvolvimento Organizacional. Fatec Itaqua,
- Disponível em: file:///C:/ Users/1550662111006/Downloads/V5L54XJX42IR5UG25IWKQ35AH5U IG.PDF Acesso em: 08 nov. 2022.
- (^) Faesc SEMINÁRIOS. Desenvolvimento Organizacional Mudança 1. Youtube, 26 de out. de 2014. Disponível em: https:// youtu.be/CDNkAgGi4DY