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Revendo caminhos Conhecimento, qualidade e habilidade são os elementos essenciais para o êxito profissional + Cosmo Palásio de Moraes Junior Não passa uma semana sem que na minha caixa postal chegue alguma men- sagem de colegas da área de SST desen- cantados com a profissão. Algumas des- tas mensagens, às vezes, me assustam e toda s sempre me preocupam. Por isso, resolvi começar o ano escrevendo sobre isso. Afinal, é um ótimo período para se fazer uma revisão de conceitos e visões. É uma época onde a maioria das pesso- as se mostra com a cabeça aberta para rever algumas coisas. Todo desencanto é sempre muito peri- goso, especialmente porque, boa parte das vezes, as pessoas ficam limitadas ao campo das emoções. Se talvez déssemos mais um passo em direção à razão, ana- lisando os fatos, tudo poderia ser dife- rente. Que a preven fácil todos nós já sabemos. Não é de hoje ão de acidentes não é que atuar nesta área esbarra em uma sé- rie de fatores que fazem parte do nosso dia-a-dia. Ao longo dos anos, algumas 1a, ainda estamos distantes da condição i- deal. Para aqueles tuam na área, certamente conviver com coisas melhoraram mas, com certe: que, como eu, já a- isso foi de grande valia, não apenas pro- fissionalmente mas também para outros segmentos da vida. Por consequência, acabamos aprendendo que o fazer nem sempre quer dizer caminhar em linha re- ta. Muitas vezes, o grande segredo está na habilidade de saber quando e como fazer as curvas para, no final, chegar ao mesmo resultado. TÉCNICA Talvez o que nos falte seja a visão de que, dentro do contexto geral, a Segu- rança do Trabalho é uma área técnica como todas as demais e que precisa de profissionais que desenvolvam as ativi- dades necessárias dentro desta idéia, Para nós pode ser uma área. apaixonante e que lida com Cosmo Palásio de Moraes ur. - Técnico de Segurança do Trabalho coordenador do e- group SESMT cpalasio32 140 uol com br www Gps com.br 56 REVISTA PROTEÇÃO ê 8 : h vidas mas, antes de tudo, é uma área téc- nica. É provável também que, muitas ve- » esqueçamos que para conseguir o que desejamos dentro de uma organização, é preciso mais do que boa vontade e inten- ções puras. Isso quer dizer que necessi- tamos muito mais do que conhecimento. Precisamos de qualidades e habilidades. Sem isso, com certeza faremos uso de muita força e pouca técnica, iremos gerar muitos atritos e deixaremos de lado a prá- tica do diálogo. Atuaremos com base em valores morais e pessoais, deixando de lado a necessidade de conhecer e adotar os valores da organização. Entendo que a prevenção seja uma pai- xão, mas é importante que saibamos zes transformá-la em amor, deixando de lado os impulsos. Devemos pensar na condição mais perene e saber, desde cedo, que 0 que as mudanças sejam, de fato, verdadeiras e não apenas resultados de momentos de atuação. Te- nham certeza de que a força imatura tem seu lugar, mas o que realmente importa e que importa é atuar par modifica as coisas é o trabalho pensado, planejado e posto em prática. Muitas vezes, será preciso repetir este mesmo ciclo para que alguma coisa mude, de fato. TRIPÉ Para que nossa área melhore é impor- tante que aqueles que hoje ensinam sai- bam transferir esses conhecimentos Precisamos saber desmistificar a ques- tão da atuação preventiva e fazê-la sem tirar das pessoas a motivação, trans- formando isso em outras formas mais úteis. Devemos levar para os que hoje chegam a nossa área um panorama mais realista e mostrar caminhos para uma atuação mais adequada que atenda me- lhor as necessidades das organizações e de nossa área e que, ao mesmo tempo, possibilite menos desgaste aos profis- sionais. Aqueles que estão atuando precisam rever a forma de encarar tudo isso, bus- cando entender qual o verdadeiro papel de nossa profissão, quais as melhores for- mas de atuação e, muito especialmente, pensar o que contribui para que ela não seja valorizada como deveria. Acreditem que muito mais do que “sofrimento”, o que faz a diferença é uma atuação mo- derna, consciente e focada na busca de mudanças graduais e constantes. É pre- o aprender - principalmente nós, Tée- E nicos de Segurança - que, se em noss: pensamentos a importância da preven- ção é algo consolidado, esta não é a rea- lidade da grande maioria, Se não dimi- nuirmos esta distância, não mudaremos muita coisa. Conhecimento, qualidade e habilida- de formam um tripé que tem muito a ver com sucesso, até porque qualquer um destes itens sem o outro quase sempre levam a grandes dificuldades. Eis aí um grande objetivo para 2009: aplicar o conhecimento com qualidade fazendo uso ou desenvolvendo as habili- Creiam, isso fará toda dades nece a diferença. Feliz 2009 para todos aqueles que de- sejam uma prevenção melhor. rias JANEIRO / 2009. 
