Tornando o perfil CAMPEÃO! 1 Coloque seu nome como marca (Um nome + sobrenome forte) 2 Não utilize no "Nome" símbolos, números, caracteres especiais, etc. 3 Escreva seu nome corretamente, começando com letras maiúsculas e continuando com letras minúsculas 4 Confirme sua localização 5 Escolha seu segmento de atuação 6 Adicione seu cargo atual 7 Adicione pelo menos os dois últimos cargos já ocupados 8 Adicione sua última formação (Educação) 9 Preencha detalhes da sua formação (O que você aprendeu?) 10 Adicione seus certificados e cursos feitos 11 Adicione, no mínimo, 20 competências 12 Garanta pelo menos 500 conexões Sorria pra foto! 13 Garanta que sua foto transmita profissionalismo, confiança e carisma 14 Peça que alguém, ou um profissional, tire a sua foto 15 Não utilize uma selfie como foto de perfil 16 Não utilize o logo da sua empresa como foto do perfil 17 Use uma foto onde o foco seja seu rosto e seu sorriso, mas mostre quem você é. Deixe as fotos com amigos, animal ou namorado para outras redes sociais. 18 Utilize o Snappr para avaliar sua foto (https://www.snappr.co/photo-analyzer/) 19 Experimente utilizar um fundo com bastante contraste (cores chamativas) na sua foto 20 Altere a visibilidade da sua foto para público 21 Utilize como foto uma imagem de 400 x 400 pxl para garantir uma boa resolução 22 Utilize a mesma foto em todas as suas redes sociais para ajudar na sua marca pessoal 23 Utilize a capa do perfil para trazer informações estratégicas sobre a sua carreira e gerar interesse, credibilidade e confiança sobre você Tenha um título INCRÍVEL! 23 Utilize a barrinha " | " e use espaços antes e depois da sua inserção 24 Utilize letras maiúsculas e minúsculas no Título. 25 Nunca use "Em busca de recolocação" ou "Em busca de oportunidades" 26 Utilize no "Título" palavras-chave que o seu público-alvo usaria para encontrar alguém como você (por exemplo, "Consultor", "Analista de ...", "Especialista em...", etc.) 27 Pesquise pelas palavras-chave que você deseja utiliza e analise os resultados de busca para descobrir como se posicionar 28 Garanta que o titulo seja condizente com o restante do seu perfil 29 Não utilize palavras como "ninja", "guru", "super star", etc. Ao invés de dizer que você é foda, demonstre isso no conteúdo do seu perfil. Crie um RESUMO que mostre um pouco de QUEM VOCÊ É! 30 Estruture-o separando em parágrafos

31 Conte sua história de forma emocional, mas estruturada ( 5 parágrafos) 32 Fale sobre seus títulos e prêmios 33 Fale sobre seus feitos mais supreendentes 34 Fale sobre seus desafios, e como os superou 35 Fale sobre o que te torna um profissional único (e melhor) que outros profissionais do seu segmento 36 Fale sobre suas habilidades técnicas (o que você sabe fazer?) 37 Fale sobre suas competências (como você lida com as situações? ) 38 Utilize palavras-chave relevantes sobre o seu segmento e áreas de expertise 39 Utilize um tom profissional, mas engajante e, se possível, divertida. Ninguém gosta de ler um discurso de quem puxa o saco de si mesmo. 40 Retire e-mail e telefone do resumo 41 Não use emojis no resumo 42 Utilize espaçamento entre os parágrafos Complete a área de experiências profissionais 43 No campo Cargo das suas experiências, coloque além do nome dele, alguns nomes que são sinônimos ou que o descrevem com palavras-chave 44 Preencha detalhes de título do cargo, tempo na posição, indústria, empresa, localidade, etc. 45 Preencha o resumo das suas experiências profissionais usando palavras-chave. 46 Separe a descrição das experiências entre funções, atividades e resultados 47 Adicione mídias (imagens, links, documentos, slides, certificados, etc.) 48 Adicione não apenas seu trabalho atual, mas pelo menos as três últimas posições. 49 Nunca adicione uma experiência para manter o perfil como campeão. Finalize a última experiência e coloque o "Não se aplica" quando o perfil apresentar como "Intermediário" Utilize as Competências e Recomendações como Prova Social do seu trabalho 50 Se disponhar a dar uma Recomendação, antes de pedir por uma. Faça de boa vontade, como se não esperasse nada em troca, pois o compromisso tácito gerado geralmente é forte o suficiente para persuadir as pessoas a te recomendarem de volta. 51 Ao requisitar uma Recomendação, seja específico e sugira os pontos que deseja que abordem sobre você. 52 Busque recomendações de grupos estratégicos do seu mercado (C-suite, micro-influenciadores, etc.) 53 Adicione de 10 a 20 Competências ao seu perfil. Tenha o cuidado de escolher as habilidades (e palavras-chave) que o seu público buscaria para encontrar alguém como você. 54 Adicione mais do que 20 Competências apenas se já houver uma quantidade razoável de recomendações nas já escolhidas. 55 Ao aceitar ou ser aceito por um novo contato, endosse todas as suas Competências. Eles tenderão a retribuir, intregralmente ou em parte. 56 Foque em obter mais endessos nas Competências que considera mais relevantes para o seu público. 57 Reorganize suas Competências para colocar no topo (em portanto, mais visíveis para o público em geral) as mais relevantes para o seu público-alvo. 58 Adicione seus trabalhos voluntários e causas que você apoia (não esqueça que dar palestras gratuitas, ser mentor em eventos, apoiar causas humanitárias, etc., também dizem muito sobre você). 59 Adicione seus guest posts, ebooks e outros conteúdos relevantes como Publicações no seu perfil 60 Adicione suas certificações (de preferência, com o link para o certificado, para aumentar sua credibilidade) 61 Adicione os projetos profissionais (e até pessoais) que adicionem valor à percepção dos visitantes. 62 Adicione os idiomas 63 Adicione os prêmios e reconhecimentos que você já recebeu Seja visto FORA do Linkedin 64 Personalize a URL do seu perfil.