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Ejercicio unidad 8 . rRr.HH, Ejercicios de Gestión de Recursos Humanos

Ejercicio 8 , recursos humanos

Tipo: Ejercicios

2020/2021

Subido el 27/02/2022

natasha-munir-1
natasha-munir-1 🇪🇸

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Unidad 8 : Gestión de la modificación y suspensión del contrato de trabajo.
Ejercicio Pagina 172
4. Una empresa de cosmética quiere modificar la distribución del tiempo de trabajo de
determinados trabajadores.
a) Indica con cuántos días de preaviso debe comunicar el empresario a los trabajadores las
modificaciones sustanciales individuales.
15 días de antelación a la fecha de su efectividad.
b) ¿Qué opciones tienen los trabajadores afectados ante la modificación de su horario?

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Unidad 8 : Gestión de la modificación y suspensión del contrato de trabajo. Ejercicio Pagina 172

  1. Una empresa de cosmética quiere modificar la distribución del tiempo de trabajo de determinados trabajadores. a) Indica con cuántos días de preaviso debe comunicar el empresario a los trabajadores las modificaciones sustanciales individuales. 15 días de antelación a la fecha de su efectividad. b) ¿Qué opciones tienen los trabajadores afectados ante la modificación de su horario?