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Descripción y Perfil del Puesto: Chofer en TSU Turismo Área Hotelería, Apuntes de Derechos Humanos

es una descripcion de puesto de chofer , relacionada con rutas turisticas

Tipo: Apuntes

2022/2023

Subido el 24/09/2023

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Formación de Capital Humano TSU Turismo Área Hotelería
Descripción y Perfil de Puestos
Fecha
Día Mes Año
07 06 2023
Folio: CH
Nombre del Puesto Chofer
Ubicación en el
Organigrama
NIVEL 3
Personal a sus
órdenes
N/A No. de empleados en
el puesto.
N/A
Internos N/A
Externos N/A
Elaboró: Autorizó: Versión Clave del puesto
Administrador Coordinador 0.6.23.001
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¡Descarga Descripción y Perfil del Puesto: Chofer en TSU Turismo Área Hotelería y más Apuntes en PDF de Derechos Humanos solo en Docsity!

Descripción y Perfil de Puestos Fecha Día Mes Año 07 06 2023 Folio: CH Nombre del Puesto Chofer Ubicación en el Organigrama NIVEL 3 Personal a sus órdenes N/A No. de empleados en el puesto. N/A Internos N/A Externos N/A Elaboró: Autorizó: Versión Clave del puesto

Descripción genérica de funciones Conducir el vehículo que le sea asignado con responsabilidad y precaución conforme a la legislación de transito vigente, y así mismo realizar las gestiones que le sean asignadas. Descripción específica  Mantener en óptimas condiciones mecánicas y de aseo el vehículo entregado a su cargo.  Conducir la unidad siguiendo la ruta e itinerario programado.  Atender a los usuarios con amabilidad y cortesía.  Durante los traslados mantener y asegurar el orden, salvaguardando las condiciones de seguridad dentro de la unidad.  Realizar los reportes mediante las bitácoras correspondientes de la atención a los usuarios, situaciones relacionadas con las vialidades, aspectos relevantes en los traslados y el desempeño de la unidad asignada  Asegurar la existencia del botiquín de primeros auxilios, mantenerlo completo y en buen estado.  Verificar los niveles de gasolina, aceite, agua, líquido de frenos, transmisión y llantas. Actividades eventuales  Verificar la vigencia e integridad de la documentación de la unidad móvil asignada. En caso de faltante o actualización requerirla al Coordinador o jefe de área.  Apoyar y coordinarse con los responsables del viaje o servicio en todas las actividades en el traslado al centro de salud más cercano en el caso de que alguno de los pasajeros presentara algún problema de salud.  Realizar el cambio de llantas, y reparaciones menores cuando surjan ponchaduras o desperfectos en los viajes.  Asistir a capacitaciones asignadas por la organización. Elaboró: Autorizó: Versión Clave del puesto

Especificaciones Habilidades Concepto Niveles 1 2 3 4 5 Visión Empresarial X Trabajo bajo presión X Capacidad de negociación X Conocimientos Concepto Niveles 1 2 3 4 5 Operación de programas y equipos de cómputo X Criterio e iniciativa X Administración X Gestión de la tecnología e innovación empresarial X Esfuerzo Concepto Niveles 1 2 3 4 5 Auditivo X Físico X Mental X Psicológico X Visual X Responsabilidad Concepto Niveles 1 2 3 4 5 Equipo X Dinero X Documentos confidenciales X Recursos materiales X Instalaciones X Elaboró: Autorizó: Versión Clave del puesto

Perfil del puesto Requisitos Experiencia Género: Femenino 1 año desempeñando actividades sobre la operación de autobuses en traslado de personas y vehículos para el traslado de bienes y materiales.  Conocimientos en Mecánica.  Conocimientos Básicos y Específicos de Legislación Vigente en Materia de Tránsito y Manejo Defensivo.  Manejo de equipos de radiocomunicación.  Conocimientos en Primeros Auxilios. Edad: 20-40 años Escolaridad: Preparatoria o estudios técnicos equivalentes. Estado civil: Soltera Disponibilidad de tiempo: Disponibilidad para trabajar en horario extendido. Idioma: inglés B Elaboró: Autorizó: Versión Clave del puesto